Les responsables RH estiment qu’il revient au manager de passer environ un tiers de son temps à former ses subordonnés. Cependant, on estime que les managers ne passent que 9% de leur temps à développer les compétences de leurs équipes. Coacher ses équipes efficacement serait-il une affaire de qualité ou de quantité ?

Comment transformer les managers en « tuteurs-accompagnateurs » parce que transmettre ses propres compétences n’est pas inné. Parce que Montrer n’est pas Former, la Formation en Situation de Travail (AFEST) nécessite que les managers développent des nouvelles aptitudes pour accueillir et former des alternants et de nouveaux collègues.

Issus du  Retail Automobile, chez AZUR Conseils & Solutions nous connaissons la complexité de former et fidéliser de nouveaux vendeurs, réceptionnaires et nouveaux entrants.

Quelle technique de coaching est la plus efficace en matière de résultats ?

Quels sont les profils de manager-coach les plus répandus ?

Quelle « posture » doivent adopter les managers pour engager davantage leurs équipes ?

AZUR Conseils & Solutions vous propose des formations pour Apprendre à transmettre vos connaissances, vous concentrer sur la montée en compétences continuelle de vos collaborateurs. Dévoilez les talents de votre entreprise avec nos formations : une offre avec des parcours innovants et engageants et un suivi personnalisé et à la carte.

Votre Service Formation est à la recherche de ressources complémentaires, d’approches novatrices, AZUR Conseils & Solutions est à la croisée de la pédagogie et du numérique. Face à la déferlante digitale, où se situe le juste milieu, de quoi parle-t-on ? De gamification, de gadgétisation ou de véritable pédagogie ?

 Notre réponse à vos problèmes se concrétise dans la personnalisation des parcours que nous concevons pour apporter à vos collaborateurs, à leurs managers et à votre organisation les bénéfices attendus. Gestion de projets pédagogiques, conception à la carte de modules et création de parcours, nous prenons le temps de nous immerger au sein de vos équipes afin de nous inscrire dans la durée et la performance en vous accompagnant et  vous apportant des outils simples et spécifiques.